关于公布2014年度江苏省社科 研究(人才发展)课题立项的通知
来源: 日期: 2014-10-09
各市人才办、社科联,省各有关部门,各有关单位:
根据关于申报2014年度江苏省社科研究(人才发展)课题的通知(苏社联发〔2014〕35号),全省收到申报课题178项。经专家评审,确定立项资助50项课题,其中重点课题10项,一般课题40项,现公布如下。
一、 重点课题项目
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项目编号 |
项目名称 |
课题组主要成员 |
工作单位 |
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14SRA-1 |
青年文化人才队伍建设的对策研究 |
双传学、钱亮星、姚俊 |
省委宣传部、
省社科院 |
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14SRA-2 |
社会工作人才培养与提升社会治理水平研究 |
叶南客、张超、许益军 |
南京市社科院、省社科院 |
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14SRA-3 |
人才引领和支撑江苏经济转型升级研究 |
文俊、叶绪江、徐福生 |
省委研究室、
省人才创新创业促进会 |
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14SRA-4 |
人才引领与江苏经济转型升级问题研究 |
刘志彪、俞安平、杨林 |
南京财经大学 |
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14SRA-5 |
创建世界一流大学背景下的高层次人才评价机制研究 |
李晓蓉、王振林、张正堂 |
南京大学 |
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14SRA-6 |
2013年江苏省“双创计划”执行情况研究 |
方志军、张继彤 |
南京师范大学 |
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14SRA-7 |
江苏省“333工程”实施绩效评估及信息化平台建设 |
张卫丰、周国强、王庆明 |
南京邮电大学、省人才创新创业促进会 |
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14SRA-8 |
江苏省人才激励政策效度评估研究——以“科技企业家”政策为例 |
王慧敏、刘钢 |
河海大学 |
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14SRA-9 |
退休干部服务管理与发挥作用途径研究 |
庄同保、李家胜、曹杰 |
省委老干部局、南京信息工程大学 |
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14SRA-10 |
大数据时代人才工作信息化建设策略研究 |
仲从斌、施雷、周明 |
江苏摩尔信息技术有限公司 |
二、一般课题项目
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项目编号 |
项目名称 |
课题组主要成员 |
工作单位 |
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14SRB-1 |
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